Communauté du Conseil à Visée Régénérative

• Une raison d’être (aspirationnelle) : embarquer toute la profession pour contribuer à transformer l’économie vers des modèles régénératifs.
• Une mission (opérationnelle) : faciliter et accélérer l’atteinte des engagements pris ensemble pour une économie régénérative
• Des intentions fortes
  – Co-investir : identifier, co-construire et partager des éléments communs (concepts, méthodes et outils) permettant d’aller vers des business model à visée régénérative
  – S’enrichir mutuellement à travers : des conférences, des groupes de travail sur des thématiques nouvelles, des retours d’expérience missions, des expérimentations, du mentorat et l’identification de nouveaux sujets pour amplifier le mouvement et démultiplier l’impact
  – Élargir progressivement l’écosystème : embarquer d’autres cabinets, mais aussi des entreprises clientes, filières, écoles et autres parties prenantes
  – Influencer : faire des plaidoyers pour sensibiliser plus largement, influer sur les normes, lois, …
  – Proposer aux entreprises clientes la valeur du collectif du conseil régénératif : clarifier les complémentarités de savoir-faire et d’expériences pour ouvrir la possibilité de répondre ensemble à des demandes d’accompagnement

La dynamique collective de la Communauté du Conseil à visée régénérative est soutenue par la CEC et Syntec Conseil.

> POUR LES ALUMNIS CEC

La signature de la charte d’engagement du conseil à visée régénérative est obligatoire, avec une observation de 6 mois à partir de la date d’entrée du nouvel entrant. Cela implique d’avoir formalisé et rendu une feuille de route (sans qu’elle ait forcément été rendue publique sur le site CEC).

> POUR LES AUTRES CABINETS « ENGAGÉS “

• Un échange est proposé pour répondre aux questions sur la charte et valider la sincérité sur certains points

• L’intégration est validée par le CoPil pour une durée de 6 mois

• Un accompagnement sur la rédaction d’une feuille de route qui sera validée par le CoPil

> CONDITIONS D’AFFILIATION
L’affiliation à Syntec, a minima comme membre associé
ET / OU (l’un, l’autre ou les deux) : l’affiliation à la communauté alumni CEC.

Axys Consultants, Balthazar, Bartle, Birdeo, BL Évolution, Blue Choice, CMI Stratégies, Colombus Consulting, des Enjeux et des Hommes, Equancy, Eurogroup Consulting, Imfusio, In Extenso, Kéa, Little Wing, Manageria, Onepoint, PerfHomme, SeaBird, Strategir, Suricats Consulting, Tasmane, TNP Consultants, Version Originale.

Ce livre blanc est la formalisation, à titre de commun, des réflexions suscitées par le parcours CEC Consulting. Il a vocation à s’enrichir des contributions et des pratiques émergeant de la Communauté du Conseil à Visée Régénérative.

La charte est fondée sur les impératifs de bascule vers une société et une économie régénératives qui se sont dessinés alors et sur l’analyse des leviers permettant d’opérer une telle bascule.

Notre intention : Rallier le maximum d’acteurs de la profession pour accélérer sa bascule au service de celle de nos clients vers une économie contributive de la régénération des sociétés et des écosystèmes vivants.