Vous trouverez ici de nombreux conseils pertinents et des informations utiles dispensés par les différents cabinets adhérents à Syntec-Recrutement. Ces articles vous aideront à booster votre recherche d’emploi et à décrocher rapidement un job.
A l’image de l’AARP (anciennement « American Association of Retired Persons ») qui œuvre pour promouvoir les seniors aux USA, il paraît pertinent de créer un lobby à la française pour défendre les intérêts des seniors dans notre pays.
INFOGRAPHIE : Comment utiliser la méthode STAR lors de votre prochain entretien
La méthode d’entretien STAR propose un format simple que vous pouvez utiliser pour répondre aux questions lors d’un entretien. Vous pouvez répondre en utilisant cette méthode quand vous devez donner un exemple concret de la façon dont vous avez géré une situation donnée lors de votre expérience passée.
La vision de l’avenir professionnel des seniors face à l’allongement de l’espérance de vie de Andrew Scott, Professeur d’économie à la London Business School, co-fondateur du “Longevity Forum” et co-auteur de “The 100 Year Life – Living and Working in an Age of Longevity”.
Même si les connaissances techniques des seniors ne sont pas aussi pointues que celles des jeunes de 20 ans, les seniors disposent de compétences bien supérieures à celles des jeunes. En fait, la productivité des seniors s’avère plus constante que celle des jeunes.
LinkedIn est devenu le réseau social incontournable pour chercher et trouver un boulot et pour être repéré par un recruteur (En fait, 72 % des recruteurs utilisent LinkedIn pour trouver un candidat ou vérifier son profil). Enfin, s’ils arrivent à vous trouver. Car pour cela il faut mettre toutes les chances de votre côté pour être visible et il ne suffit pas d’avoir simplement un profil LinkedIn. Voici quelques conseils pour utiliser LinkedIn de façon optimale et décrocher un job :
La recherche d’un nouvel emploi est un emploi en soi et demande beaucoup d’efforts, de concentration et de travail. Et parfois vos efforts sont contrecarrés par vos propres erreurs, ce qui rend votre recherche encore plus difficile qu’elle ne devrait l’être.
Lorsque vous cherchez un emploi, certains mois sont plus appropriés pour trouver des postes, tandis que d’autres peuvent s’avérer plus complexes. Cela s’explique par le fait que de nombreuses entreprises ont des périodes qu’elles consacrent à leur recherche de candidats. Alors, quelles sont les meilleures périodes pour chercher un emploi ?
Infographie : Les 5 façons (et plus) de vous démarquer lors de votre prochain entretien d’embauche
Dans son nouvel ouvrage, intitulé « Age Friendly – Ending Ageism in America », publié en septembre 2021 chez Publish Productivity Press, Lawrence R. Samuel lance un cri de ralliement pour faire des USA une nation plus équitable et plus juste sur le plan de l’âge.
