INFOGRAPHIE : Etude APEC : Les 5 enjeux pour l’emploi des cadres en 2021
Infographie : Etude Apec 2021 : Les 5 enjeux pour l’emploi des cadres en 2021
La Méthode de Recrutement par Simulation : la solution contre la discrimination des seniors ?
La Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) pourrait être la solution contre la discrimination des seniors
Livre Blanc : La motivation des seniors est plus élevée que celle des jeunes
L’OMF (Observatoire des Métiers du Futur) vient de sortir le 16 février 2021 un Livre Blanc sur l’emploi des plus de 50 ans.
7%
Chiffre de la semaine : la probabilité de chômage des cadres provinciaux est supérieure de 7 % à celle des cadres franciliens.
Le salaire des seniors est-il réellement un frein au retour à l’emploi ?
Le salaire en lui-même ne serait pas un frein au recrutement des seniors, mais c’est plutôt la perception de l’efficacité que l’on s’en fait. Une fois encore, le poids des représentations négatives des seniors par les recruteurs et les dirigeants affecte lourdement leur possible retour à l’emploi.
Les DRH favorables à la création d’un plan seniors
L’ANDRH vient de sortir une étude sur les attentes et les priorités des DRH pour 2021. Ces derniers se prononcent en faveur d’un plan seniors.
7,1%
Chiffre de la semaine : +7,1% c’est la hausse du chômage chez les seniors en 1 an !
Tenter ou pas la candidature spontanée
Les conseils de Julie Dolomie, consultante chez Robert Walters, sur la candidature spontanée : faut-il la tenter ? pourquoi ? et comment ?
INFOGRAPHIE : Cadres seniors : Les 5 erreurs à ne pas faire sur votre CV
Infographie : Cadres Seniors : Les 5 erreurs à ne pas faire sur votre CV
Emploi : L’âge, un handicap parmi d’autres ?
Le Livre Vert sur le vieillissement, publié en janvier 2021 par la Commission Européenne considère l’âge comme un facteur de discrimination, parmi d’autres, au même titre que le genre, l’origine sociale ou ethnique.